Perchè? Perchè la tua reputazione scaturisce da lì. Per di più, alcuni aspetti del tuo carattere possono far deragliare la tua carriera. 

Funziona così:
Carattere ➭ Comportamento ➭ Approccio Manageriale ➭ Reputazione

Non convincente?

Prova a pensare alle persone intorno a te: chi è apprezzato di più dagli altri?  Di chi la maggior parte di persone parla bene?  Chi avrà aiuto dagli altri se le cose dovessero andargli male? Chi è più richiesto dalle migliori aziende che si guardano bene dal lasciarselo sfuggire?

Dal 2003 mi dedico a sviluppare le Persone sia in ambito privato che aziendale, lavorando sullo sviluppo delle capacità interpersonali e manageriali, sulle questioni legate all’autostima e alla motivazione.

Ho lavorato con molti clienti provenienti da differenti settori e situazioni, ma quasi ogni tema che hanno portato nel coaching aveva a che fare con qualcosa legato ad alcuni aspetti del loro carattere.

Giusto qualche esempio:
– assertività (troppo aggressivi o troppo passivi)
– capacità di porre chiari confini tra se e gli altri
– autorevolezza, sicurezza di sè
– gestione delle emozioni (proprie o altrui)
– insoddisfazione, perdita di motivazione, di significato e scopo
– gestione del tempo e delle priorità
– chiarezza sui propri valori
– mancanza di direzione
– equilibrio lavoro-vita privata
– problemi di controllo
– convinzioni limitanti

… e molte altre questioni.

Chi sono io per propormi di lavorare con te?

So cosa significa lavorare duramente su se stessi, posso capirti, e ho tutte le certificazioni riguardo le competenze necessarie per essere una professionista seria, non qualcuno che “fa finta di”.

Dopo gli studi in Ingegneria Nucleare, ho lavorato molti anni nel settore IT, dapprima in ruoli tecnici e di progetto e poi a livello manageriale.

Da allora, ho visto e vissuto molte differenti situazioni sfidanti nella mia vita e mi sono sempre chiesta cosa avrei potuto fare per cambiare le cose in meglio.  Più a lungo lavoro su me stessa, più mi intriga e mi coinvolge ciò che riguarda lo sviluppo delle soft skill.

La mia dedizione allo sviluppo e alla ricerca interiore mi ha portato a intraprendere differenti percorsi e ad essere tuttora attratta dalle possibilità di ulteriore crescita.